基本信息
工作性质全职
职位类别班组长/生产主管
招聘人数1人
学历要求中专
工作经验10年以上
性别要求男
年龄要求40岁以下
招聘部门不限
工作地点常熟市莘庄镇227省道7号(江苏省/苏州市)
联系方式
联系人:何先生 ( 联系我时,请说是在暖通人才网上看到的 )
联系电话:企业设置不公开
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2018-11-17
企业最近登录时间
职位描述
招聘职位:
A、岗位职责:
1.1、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施生产战略规划;
1.2、随时掌握生产状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
1.3、组织落实、监督调控生产过程各项指标;
1.4、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题;
1.5、负责培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不断提升。
B、任职资格:
1.1、年龄30~40岁。
1.2、从事电气行业生产管理或运营管理5年以上;
1.3、制造专业、企业管理相关专业;
1.4、精通生产管理、设备管理、现场管理、流程管理等;
1.5、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。
C、权限:
1.1、企业运营、发展建议权
1.2、部门间工作协调权
1.3、系统内部人员调整权、审批权
1.4、系统内部人员奖惩权
1.5、平行系统部门工作绩效考核建议权
1.6、对生产系统管理人员有奖金建议权
1.7、对生产系统有岗位配置权
非本行业人员不予考虑,请勿投递,公司月底将搬至漕湖产业园朝阳工业坊。
A、岗位职责:
1.1、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施生产战略规划;
1.2、随时掌握生产状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
1.3、组织落实、监督调控生产过程各项指标;
1.4、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题;
1.5、负责培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不断提升。
B、任职资格:
1.1、年龄30~40岁。
1.2、从事电气行业生产管理或运营管理5年以上;
1.3、制造专业、企业管理相关专业;
1.4、精通生产管理、设备管理、现场管理、流程管理等;
1.5、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。
C、权限:
1.1、企业运营、发展建议权
1.2、部门间工作协调权
1.3、系统内部人员调整权、审批权
1.4、系统内部人员奖惩权
1.5、平行系统部门工作绩效考核建议权
1.6、对生产系统管理人员有奖金建议权
1.7、对生产系统有岗位配置权
非本行业人员不予考虑,请勿投递,公司月底将搬至漕湖产业园朝阳工业坊。
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。