工作职责（主要针对出口业务）：

1、正确传达公司提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。

2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。

3、协助制定销售计划、销售政策。

4、围绕企业下达的出口销售目标拟写营销方针和策略计划。

5、与计划部，市场部及其他部门合作，执行销售计划。

6、制定出口销售目标、出口销售模式、出口销售战略、出口销售预算和奖励计划。

7、负责建立和管理销售团队，合理分解销售目标到销售团队

8、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

9、管理日常出口销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。

10、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。

11、收集销售信息，并反馈给市场部。

12、组织完成企业年度销售目标。

13、客户投诉处理。

14、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。



任职要求

1、品行端正

2、本科及以上，硕士研究生优先

3、5年以上的销售团队管理经验

4、压力承受能力和团队合作意识，具有创新意识及市场开拓能力

5、精通英语，能与客户用英语以各种方式无障碍沟通