任职要求：

1、大专以上，机械类或者自动化专业毕业；

2、扎实的机械类工艺基础知识和较强的动手能力；

3、有工装夹具设计能力与经验3年以上；

4、有自动化设备工厂工作经验和培训工作经验优先；

5、在微型电子产品加工行业内有2年以上的工作经验优先，在制程分析与对策方面能力出众；

6、沟通与协调能力方面良好，有一定抗压、逻辑推理能力。

福利待遇：

工作时间：22天工作制。

食宿：公司提供食宿。

社保：按规定购买五险，特殊岗位增加商业保险。

劳动报酬：薪酬体系：提供有竞争力及吸引力的薪酬体系，每季度评选优秀之星，并给予优秀人员季度优秀之星的丰厚奖励；职员根据公司实际运营及个人绩效情况评定年终奖。

文化活动：文化活动：员工享受结婚礼金、丧亡补助金、节假日免费发放丰厚节日礼品，每月组织员工生日会，不定期组织文化活动（增强员工之间的交流）及外出旅游等福利。

假期福利：按规定享受带薪假期，如带薪年假、病假、产假、陪产假等。

晋升：与优秀的同事一起工作，良好的晋升空间和工作氛围，公司80%以上技术骨干或者中层管理均从内部提拔。培 训：提供入职培训、岗位培训、专业技能提升培训等，公司重视优秀人才，有完善的人才培养体系；帮助员工实现职业生涯规划。