任职要求：

1.性别不限，大专以上学历，国际贸易、英语专业，3年以上同岗位外贸经验；

2.良好的英语听、说、读、写能力，熟练操作阿里巴巴环球资源等B2B平台及PS软件；

3.熟悉贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规，熟练掌握海关报关工作程序；

4.优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，责任心强。

5.有蓝牙耳机、有线耳机、音箱、平板电脑、3C产品行业营销工作经验优先考虑。

岗位职责：

1.协助总经理制定年度、季度销售目标，并根据客户需求及市场行情，制定销售策略；

2.负责国外客户开发与管理，包括制订销售计划、实施方案、广告预算、展会策划；

3.定期向总经理/总监书面汇报市场行情动态及客户反馈意见；

4.负责产品成本和报价的审核、评估、签订、风险评估；

5.负责审核外贸业务员订单单价、交期、付款方式、售后服务条款、订单出运，规避财务风险；

6.负责制定VIP客户服务方案及密切关注VIP专案的进度和反馈；

7.协助业务员处理日常工作中的紧急突发情况和各部门之间的沟通与协调；

8.负责本部门人员人员异动、培训、考核、升迁等工作，协助人事部选拔合适的人才；

9.负责协助业务员制定销售目标和实施方案；陪同业务拜访VIP客户；

10.根据部门情况不断完善与制订业务部门的程序文件与管理制度、奖惩制度;

11.协助业务员处理客户的品质异常；

12.负责处理其它一些日常事务性工作。

公司薪酬福利待遇：

1.薪酬确定：根据岗位价值，个人能力，工作绩效，发展潜力综合决定；

2. 薪酬结构：针对不同性质岗位设计相配套的薪酬结构；

3. 薪酬调整：公司会结合员工工作业绩及公司，部门运营状况等进行调整；

4. 5天8小时工作制(9:00-18:30)，周末双休；

5. 优美的工作环境5A级办公写字楼；

6. 地铁龙华4号线清湖地铁口，交通十分便捷；

7. 社保齐全，入职即买；

8. 户籍调动，帮助员工解决户口问题；

9. 享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期；

10.培训：公司注重个人发展，不定期为员工组织相关培训；

11.活动：公司不定期组织聚餐，旅游等活动。

联系人：人事部白'S

联系电话：0755-66856228